大手販売促進会社にて、人事労務職募集職種大手販売促進会社にて、人事労務職会社名マーケティング・プロモーション、商業施設を手がける企業雇用形態正社員給与（一覧表示）年収 370万円〜 420万円月給 22万400円〜 25万5700円勤務地（一覧表示）大阪府大阪市中央区仕事の説明■職務詳細：下記業務をお任せいたします。 �@ 月次給与計算（勤怠集計データ、月次変更事項等を社会保険事務所に伝達して支給額計算） �A 賞与支給額計算（考課結果にもとづき個人別支給額を計算、社保事務所に伝達） �B 昇給・昇格・人事異動反映 �C 税務対応 �D 社会保険・雇用保険対応 �E 決算対応（人件費） �F 海外駐在員給与処理 �G 福利厚生制度（社宅契約管理（現在１２名）・持株会・共済会・財形貯蓄・確定拠出年金など）運用 �H 入社・退職手続き �I 年度人件費予算策定 �J 危機管理（安否確認等） ■仕事の進め方：・基本的に月次・年次単位での給与関係実務を担当いただき、部内連携での業務となります。担当の係長の指導のもと、係長承認〜部門長承認という流れです。・運用上の改善は部内の整合で実施していきますが、制度変更・改訂となる場合は、部内整合の上で各部門との協議・整合ののち実施する流れとなります。・他部門との協議・折衝は、相手が管理職以上となることが多く、慣れるまでは上長がしっかりサポー ...この求人の特徴年間休日120日以上、駅近(徒歩5分以内)、禁煙・分煙担当業務■職務詳細：下記業務をお任せいたします。 ① 月次給与計算（勤怠集計データ、月次変更事項等を社会保険事務所に伝達して支給額計算） ② 賞与支給額計算（考課結果にもとづき個人別支給額を計算、社保事務所に伝達） ③ 昇給・昇格・人事異動反映 ④ 税務対応 ⑤ 社会保険・雇用保険対応 ⑥ 決算対応（人件費） ⑦ 海外駐在員給与処理 ⑧ 福利厚生制度（社宅契約管理（現在１２名）・持株会・共済会・財形貯蓄・確定拠出年金など）運用 ⑨ 入社・退職手続き ⑩ 年度人件費予算策定 ⑪ 危機管理（安否確認等） ■仕事の進め方：・基本的に月次・年次単位での給与関係実務を担当いただき、部内連携での業務となります。担当の係長の指導のもと、係長承認～部門長承認という流れです。・運用上の改善は部内の整合で実施していきますが、制度変更・改訂となる場合は、部内整合の上で各部門との協議・整合ののち実施する流れとなります。・他部門との協議・折衝は、相手が管理職以上となることが多く、慣れるまでは上長がしっかりサポートします歓迎する資格・経験■必須条件：下記いずれも必須・給与・社会保険実務、税務、退職処理の実務経験・エクセル、パワーポイント、ワードのPCスキル勤務形態正社員紹介予定派遣【紹介予定派遣とは】職種大手販売促進会社にて、人事労務職 (1) 事務・企画関連人事・労務給与年収 370万円～ 420万円月給 22万400円～ 25万5700円歩合制なし ※最低額は条件に関係なく得られる額です。 (年収の最低額は条件に関係なく得られる月給の合計です。)勤務時間就業時間 (1) 09:00～17:30 就業時間備考残業：20～30ｈ程度休日休日完全週休２日休日備考土・日・祝年間休日125日勤務地住所大阪府大阪市中央区[最寄駅]谷町四丁目駅(徒歩3分) [沿線]大阪メトロ谷町線年齢年齢不問業種専門コンサルタント・シンクタンク事業内容●マーケティング全般の企画・実施●商業施設・都市環境の開発

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